21. بررسی تأثیر رویکرد برنامهریزی استراتژیک منابع انسانی و توانمندسازی کارکنان در به‌کارگیری سیستم‌های مدیریت تعالی در کردستان عراق
پدیدآورنده : آزار عبدالله خضر, عبدالله خضر،
کتابخانه: University of Tabriz Library, Documentation and Publication Center (East Azarbaijan)
موضوع :
22. بررسی موانع پیاده‌سازی تجارت الکترونیکی کالاهای ورزشی در استان آذربایجان‌شرقی
پدیدآورنده : /خدیجه لطفی یامچی
کتابخانه: University of Tabriz Library, Documentation and Publication Center (East Azarbaijan)
موضوع :
23. تاثیر رهبری استراتژیک بر مدیریت منابع انسانی
پدیدآورنده : عقیل عبدالحسن الخفاجی,الخفاجی،
کتابخانه: University of Tabriz Library, Documentation and Publication Center (East Azarbaijan)
موضوع :
24. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
25. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
26. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت بانوان (Khorasan Razavi)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
27. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: (The mosque library Emam sadegh (Astan Qods Razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
28. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Men (Khorasan Razavi)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
29. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: (Allameh Sheikh Shushtri Library (Astan Qods Razavi (Khuzestan)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
30. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Women (Khorasan Razavi)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
31. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: (Library of Imam Reza(Astan Qods Razavi (South Khorasan)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
32. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: (Ayatollah Vaziri Library (Astan Qods Razavi (Yazd)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
33. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: (Library Ayatolla haj shikh mojtaba ghazvini (Astan Qods Razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
34. تحليل رفتاري در سازمان‌هاي اداري
پدیدآورنده : / تاليف علي سرابي‌آسيابر,سرابي آسيابر
کتابخانه: (Sheikh Abbas Torbati Library (Astan Qods Razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : رفتار سازماني -- مديريت,انگيزش در کار,ارتباط در سازمانها,علوم اجتماعي -- تحقيق,روانشناسي -- تحقيق
رده :
۶۵۸
/
۳
س
۴۲۱
ت
35. تحليل ساختار جديد سازمان مديريت و برنامه‌ريزي (مصوب دولت يازدهم)
پدیدآورنده : / تهيه و تنظيم: محمدمهدي کشاورزيان، حسن پولادي,کشاورزيان
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : برنامه‌ريزي راهبردي,کارآمدي سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۲
ک
۵۶۸
ت
36. تحلیلی بر زمینه‌های ساختاری رانت در سازمان مدیریت شهری ایران؛ مطالعه موردی شهرداری شهر تبریز
پدیدآورنده : حجت محمدی ترکمانی,محمدی ترکمانی،
کتابخانه: University of Tabriz Library, Documentation and Publication Center (East Azarbaijan)
موضوع :
37. تفاوت
پدیدآورنده : / برنادت جيوا,عنوان اصلي : Difference : the one-page method for reimagining...,c2014 .,جيوا,Jiwa
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : بازاريابي,برنامه‌ريزي سازماني
رده :
۶۵۸
/
۸
ج
۹۹۶
ت
38. تفاوت : چرا برخی برندها دلنشین‌ترند؟
پدیدآورنده : جیوا، برنادت Jiwa, Bernadette
کتابخانه: Central Library and Documentation Center (Semnan)
موضوع : بازاریابی,arketingB,برنامهریزی سازمانی,lanningB Business
رده :
HF
۵۴۱۵
/
ج
۹۷
ت
۷
39. تفاوت : چرا برخی برندها دلنشین‌ترند؟
پدیدآورنده : / برنادت جیوا,جیوا,Jiwa
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : بازاریابی,Marketing,برنامهریزی سازمانی,Business planning
رده :
HF
۵۴۱۵
/
ج
۹۷
ت
۷ ۱۳۹۴
40. تفکر مبتنی بر سناریو
پدیدآورنده : / جورج رایت، جورج کرنز,عنوان اصلی: .Scenario thinking : practical approaches to the future, 2011 ,رایت,Wright
کتابخانه: Library of Amin Al-mustafa Al-alamiya University (Qom)
موضوع : برنامهریزی سازمانی,برنامهریزی راهبردی,تصمیم‌گیری,تحول سازمانی
رده :
HD
۳۰
/
۲۸
/
ر
۲
م
۲ ۱۳۹۴
